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【瑞方人力】數(shù)字化人力資源服務(wù)外包標(biāo)桿品牌

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人力資源服務(wù)信賴品牌

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先進(jìn)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)

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2018中國互聯(lián)網(wǎng)+人力資源服務(wù)值得信賴品牌獎(jiǎng)

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開啟SaaS+人力資源創(chuàng)新生態(tài)模式

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深度簡化企業(yè)人事管理

貴港人力資源事務(wù)外包專屬福利

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● 合規(guī)

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● 服務(wù)

·溝通形式單一,服務(wù)流程復(fù)雜

·跟進(jìn)緩慢,有斷保隱患

● 價(jià)格

·別看報(bào)價(jià)低

·費(fèi)用模糊,隱形消費(fèi)多

● 專業(yè)

·按往年社保基數(shù)收取

·調(diào)基后再補(bǔ)繳社保款易錯(cuò)亂

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·下載APP,寄送資料,電話表單

·效率低易出錯(cuò),耗時(shí)耗精力

● 安全

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● 合規(guī)

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社保轉(zhuǎn)入

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公積金轉(zhuǎn)入

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生育備案

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社保信息修改

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¥200

標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)

  • 社保、公積金服務(wù)
  • 咨詢增值服務(wù)
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  • 企業(yè)福利服務(wù)
  • 代理記賬服務(wù)

貴港人力資源事務(wù)外包流程

貴港瑞方人力資質(zhì)證書

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武侯區(qū)政協(xié)主席賀欣帶隊(duì)走訪調(diào)研瑞方人力

  12月9日下午,武侯區(qū)政協(xié)主席賀欣帶隊(duì)走訪調(diào)研四川省瑞方人力資源管理有限公司(以下簡稱“瑞方人力”)。

武侯區(qū)政協(xié)主席賀欣帶隊(duì)走訪調(diào)研瑞方人力 第1張

  賀欣主席一行在瑞方人力董事長兼總經(jīng)理龔曉鷗的全程陪同下參觀了瑞方人力并進(jìn)行了座談交流。

武侯區(qū)政協(xié)主席賀欣帶隊(duì)走訪調(diào)研瑞方人力 第2張

  “今年企業(yè)的業(yè)務(wù)怎么樣?”、“有沒有需要政府部門協(xié)調(diào)解決的問題?”座談會上,賀欣主席表示,此次到訪瑞方人力,是為了聽取、調(diào)研企業(yè)在實(shí)際業(yè)務(wù)開展過程中所遇到的困難,并針對企業(yè)提出的問題,要求各部門及時(shí)提供精準(zhǔn)服務(wù),最大限度為企業(yè)排憂解難。

武侯區(qū)政協(xié)主席賀欣帶隊(duì)走訪調(diào)研瑞方人力 第3張

  龔曉鷗對賀欣主席一行到訪表示熱烈歡迎。他表示,感謝武侯區(qū)各級部門長期以來對瑞方人力的支持和幫助。人力資源服務(wù)業(yè)作為現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的重要門類,在促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)、提供人才服務(wù)方面發(fā)揮著重要作用。瑞方人力在實(shí)際工作中發(fā)現(xiàn),因求職者和用工企業(yè)雙方信息不對稱導(dǎo)致就業(yè)需求和崗位供給不能精準(zhǔn)匹配的情況時(shí)常出現(xiàn)。接下來,瑞方人力將持續(xù)打造“一中心多節(jié)點(diǎn)”、“線上線下互動(dòng)”高質(zhì)量靈活從業(yè)服務(wù)體系,立足武侯區(qū)錦官新城社區(qū)“城南人才港”建設(shè),借助瑞方人力用工需求發(fā)布和招聘管理系統(tǒng),將招聘信息下沉到每一個(gè)小區(qū),實(shí)現(xiàn)崗位和求職者的精準(zhǔn)匹配。

  賀欣主席在認(rèn)真聽取了瑞方人力運(yùn)行發(fā)展情況介紹后指出,人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)作為溝通求職者和用工企業(yè)的重要橋梁,在精準(zhǔn)對接企業(yè)用工需求和求職者意愿等方面起著重要作用。瑞方人力打造靈活從業(yè)服務(wù)體系的做法值得肯定,并鼓勵(lì)瑞方人力堅(jiān)定信心、乘勢而上,進(jìn)一步發(fā)揮人力資源服務(wù)技術(shù)領(lǐng)先優(yōu)勢,謀劃更多項(xiàng)目落地。

武侯區(qū)政協(xié)主席賀欣帶隊(duì)走訪調(diào)研瑞方人力 第4張

  武侯區(qū)政協(xié)秘書長何勇、火車南站街道黨工委書記熊剛、火車南站街道辦事處副主任劉光平等領(lǐng)導(dǎo)陪同調(diào)研。

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